强化领导干部监督管理，需要有严格的制度机制和法律法规，即他律。他律是健全制度、严格管理、加强监督等外在约束，是强制性的。然而，完全靠他律还不能解决问题，还需要领导干部加强自我约束，自我调整,把言行控制在制度、法规、道德允许的范围内，自觉接受监督，筑起预防干部违纪违法的牢固防线。

他律是强制性的外在约束。一是完善制度法规，形成一套有效的监督体系，拉好干部监督管理的警戒线。二是加强监督，既要靠制度监督、组织监督，也要靠群众监督，才能全方位，才能无愧于人民赋予的权利。三是严格管理，通过加强日常管理，组织干部教育培训，不断提高干部的思想政治素质和业务工作能力，增强贯彻执行上级部门决策部署的自觉性，创造性地开展工作。

自律自重靠内涵。对领导干部的监督，还需要领导干部高度的自觉意识。领导干部坚定信念，通过自身思想素质的提升，自我要求的加强，逐步强化干部自我监督、自我约束的意识，主动接受监督。自律不是天生的,而是长期的学习、锻炼、教育、培养的结果，不断增强党性修养，学习贯彻《廉政准则》，强化廉洁从政意识，勤勉履职，敢于担当，养成接受监督的义务，把权力制约机制看做是履行职责的关键。

他律和自律是相辅相成的，他律是外因，自律是内因，他律的警示效果是通过自律起作用的，自律必须靠他律来加强约束，自律和他律的有效结合方能全方位实现监督成效。