今年以来，澄城县坚持党建引领，不断做优网格服务、做实机制保障，做活智慧管理，激活基层治理强劲末梢，不断增强基层党组织在推动城市治理创新发展中的核心力、向心力、服务力。

建强红色堡垒  凝聚网格核心力

优化组织设置。将网格作为党建引领城市基层治理的最小单元，科学划分城市网格108个，通过单独组建、联合组建等形式，成立网格党支部108个。合理配备网格员164名，推选楼栋长1180名、单元长3194名，构建了“社区党组织-网格党支部-楼栋党小组-党员中心户”四级组织体系，实现组织进楼、服务进家。选优配强班子。选优配强网格党支部书记108名，吸纳业主委员会、物业公司、复转军人、离退休干部、“两新”组织等各领域党员130余名加入网格党组织，共同参与小区治理。全面推行“345”工作法，编印《当好小区党支部书记100问》，巩固党支部在小区治理中的领导核心作用。激活党员力量。建立志愿服务积分兑换制度，鼓励社区（小区）党员、居民积极参加“关爱留守儿童”“文明联创”等志愿服务活动，通过对参与的活动志愿者给予实物奖励，激发党员服务内在动力。2700余名在职党员下沉社区，主动接单点亮居民“微心愿”，并将其参与社区治理情况作为党员评先评优的重要依据，进一步激发党员服务热情，凝聚网格治理核心力量。

筑牢应急体系  增强党群向心力

构建组织体系。在全县204个小区成立共驻共建应急党支部，党支部设书记1名，第一书记1名。党支部书记从本小区组织协调能力强、群众基础好的党员中产生，第一书记由共驻共建单位主要负责人担任。建立“镇(街道)--社区党组织--包联单位--小区物业、居民议事会、业主委员会--在职党员干部--志愿者” 六级联动网格体系，逐小区印制《共驻共建应急党支部联系卡》，明确各层级人员信息，并予以公示，畅通服务群众通道。建立应急机制。坚持平战结合工作思路引领作用发挥。应急状态下，由党支部书记负责，应急党支部立即启动，严格按照社区工作要求，组织小区居住党员、干部和志愿者，有序开展入户排查、测温登记、核酸检测、执勤值守等工作，筑牢应急管控红色堡垒。日常状态下，应急党支部第一书记牵头负责，组织党员干部常态参与环境卫生、文明创建、志愿服务等共驻共建活动，真正形成了小区“民事民商、民事民议、民事民决”的治理模式。突出作用发挥。自共驻共建应急党支部成立以来，全县各机关企事业单位积极参与五联五促活动，协调推动“三无小区”治理，常态化开展政策宣传、健康义诊、矛盾调解等服务活动2000余次，解决巷道清理、重症患者日常护理等问题520余个，先后组织开展核酸检测实战演练3轮次，以“演”筑防，以“练”备战，构筑起守护群众生命健康安全的“红色防线”。

推行智慧管理  提升公共服务力

强化数据支撑。用好用活“智慧城关”党建云平台，升级改造数据采集、人防管理等模块功能，更新街道-社区-小区-楼栋-单元-户的六级管理人员信息，横向到边，纵向到底，织牢社区治理一张网。摸排登记低保家庭、残疾人、慢性病患者等13类特殊群体，为精准服务提供数据支撑。优化“指尖”服务。设立在线便民办事模块，将养老、就业、社保等惠民事项纳入智慧系统，并将办理事项与街社公众号关联，居民群众可随时通过公众号申报递交资料，街社工作人员后台审核办理，让数据多跑路、群众少跑路。深化精准服务。开通“民情直通车”线上点单功能，遇事上报、事事落实、事后跟踪，精准对接群众诉求，解决服务群众“最后一公里”问题。疫情防控期间，开设“返乡人员登记”模块，宣传动员返乡群众自觉、主动通过小程序进行登记报备，及时便捷的服务有效提升了居民群众的幸福感和获得感。