为了切实解决民警在职业道德岗位职责纪律作风方面存在的突出问题和隐患，按照县委统一安排县局党委扎实开展职业道德、岗位职责、纪律作风大排查大整顿活动。

一是抓组织。为确保此次活动取得成效，县局在召开党委会后，专门成立了高规格的活动工作领导小组，由县局党委书记、局长武德有任组长，其他局领导为副组长、机关各科室负责同志为成员。领导小组下设办公室，由党委副书记、纪委书记雷永宁兼任办公室主任，县局监察室主任王利任办公室副主任。同时制定了下发了目标明确、步骤清晰、措施有力的工作方案。8月16日下午，县局专门召开动员大会，由局长进行动员。

二是抓学习。活动中，结合开展“四治理四提升一巩固”、“党的群众工作路线实践教育活动”、“践行人民警察核心价值观”等主题教育实践活动以及公安工作和队伍建设实际，用学习教育统一民警思想，认真组织广大民警认真学习习近平总书记、李克强总理、郭声琨部长、赵正永书记、徐新荣书记关于职业道德、岗位职责、纪律作风的一系列讲话指示精神，认真学习《党章》、《公务员法》、《公务员职业道德规范》、《公安机关人民警察职业道德规范》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《公安机关组织条例》、《人民警察纪律条令》以及中省市反腐倡廉会议精神、中央“八项规定”等内容，提高民警思想认识，坚定民警理想信念，筑牢民警思想防线，重塑民警职业道德。

三是抓重点。执法办案部门要围绕办案中有无执法不严、有无人情案、关系案来查找问题，窗口单位要围绕办事效率、服务态度、群众是否满意来查找问题，综合部门要围绕是否尽职尽责服务基层、服务民警来查找问题，看是否坚持职业操守、是否真正履职尽责、是否严格遵规守纪。特别是针对纪律作风松散问题，从着装、言谈、警车管理、内务管理、执法执纪等细节方面严格要求，着力打造清正廉洁、执法公正、纪律严明、文明规范的优良作风。

四是抓督导。坚持自查自纠与重点抽查相结合，认真查看认识是否到位，问题是否查清，措施是否扎实，制度是否健全。坚持明察暗访和专项检查相结合，敢于揭短亮丑、曝光典型，综合采取管、帮、教等措施，逐一谈话、告诫，有针对地做好教育和防范工作。对领导不重视、措施不得力，搞形式、走过程的单位和民警，在全局进行通报批评。对督导检查中发现的问题一律实行挂账销号，跟踪督查，限期整改。