为深入开展党的群众路线教育实践活动，扎扎实实开展批评与自我批评，认真查摆问题，更好促进联社的经营管理工作，9月22县信用联社召开了由班子成员、信用社（部）主任、分社主任、部门经理、中心主任和部分同志约60人参加的专题民主生活会。

会上，参会人员就加强员工管理，强化企业文化建设以及事关业务发展的不良贷款清降化解，建立农村商业银行等普遍关心的热点和核心问题纷纷进行了发言，同时就信用社贷款问责延伸、信贷工作的基础管理、基层党建工作深入开展、服务范围的延伸、职工队伍建设、企业文化建设、深化农村信用社改革对班子和班子成员提出了一些比较中肯的意见和建议。同时也认为新一届领导班子到任两年来，面对日益严峻的经营形势和错综复杂的信用环境，克难攻坚，锐意进取，率先垂范，扎实工作，团结带领全辖员工整顿信贷纪律作风、推动依法合规经营，实施了中层管理人员和计划单列分社主任竞聘竞标上岗，进行了贷款分账管理，加强了客户经理等级管理，扎实开展信用工程建设，关心关爱员工，开展丰富多彩的文体活动，加强了企业文化建设，调动了广大员工的积极性和创造性，形成了强大的凝聚力和向心力，各项业务走出困境并取得长足发展。特别是各项存款两年净增长近15亿元，无论是增长率、增长量还是市场份额都创建社以来新高。新一届班子受命于危难之际，恪尽职守，不畏艰难，不辱使命，为联社的发展呕心沥血、倾注了全部的智慧和汗水，成绩显著。

通过这次民主生活会，联社班子和同志面对面的进行了交流和谈心，加强了相互沟通和理解，促进了之间的团结和谐，为实现全年各项经营目标任务奠定良好的思想基础和智力支持。